岗位职责 1、协助买手制定采购计划、订货计划、订货分析，合理管理库存，协同参加各品牌订货会，做好各品牌商品培训； 2、跟据销售数据分析、竞争品牌、市场变化，制定合理的订货目标及销售预测； 3、制定品牌营销活动； 4、收集各种时尚信息，对于目前服饰流行趋势、时尚趋势有敏感度并能迅速做出反应，敏锐的洞察能力和市场分析能力，熟悉服饰的商品采购、调配及销售分析； 5、合理管理库存，合理控制库存周转，合理控制进退货比例； 6、合理控制人力成本、费用成本。 任职要求 1、专科及以上学历； 2、具有2年以上品牌服装管理经验，有相关女装、男装、国际名品行业督导/区域经理经验优先； 3、有较强的市场敏感度，有敏锐的时尚前沿洞察力；对品牌有独到的见解，有相关品牌运作经验优先； 4、精通色彩搭配、服装搭配及饰品搭配； 5、善于分析目标客户，具备产品分析能力，市场洞察力； 6、较强的店铺管理能力、销售管理能力、人员管理能力。